Digitales Impuls-Café

Mittwochs, halb 10 in Südwestfalen…

Impulse, Inspirationen und Austausch unter Vereinsmitgliedern: Das ist das Ziel unseres digitalen Impuls-Cafés.  Einmal im Monat jeweils Mittwochs, halb 10 in Südwestfalen: exklusiv für Vereinsmitglieder, 45 Minuten, kostenlos!

Zusätzlich zu der regulären Impuls-Cafe Reihe gibt es außerdem noch einmal pro Quartal ein “Impuls-Café-Spezial“.

Impuls Cafe

Im nächsten Impuls-Café am 18. August 2021 geht es um das Thema “New Work”. Dazu möchten wir Sie ganz herzlich einladen!

Titel: “Zukunft gemeinsam gestalten – Neue Arbeitswelten als Erfolgsgarant”

Referent: Boris LangerbeinHead of Collaboration & Cooperation Managing Director INTILION Hub GmbH

Inhalt:

Die Herausforderungen in diesen Tagen bedürfen optimierter Arbeits- und Arbeitswelten, um in der sogenannten VUKA Welt erfolgreiches Wirtschaften sicher zu stellen. Dabei ist die ganze Bandbreite von Relevanz, von Innovation, über Mitarbeiterzufriedenheit bis hinzu (digitaler) Effizienz aber auch neue Methoden und Büroflächen. Hinzu kommt eine offene Haltung zu Kooperation mit externen Partnern und Experten.

Diese drei Fragen werden im Impuls-Café u.a. beantwortet:

  • Wie müssen wir heute Arbeitswelten und -weisen gestalten?
  • Wie schaffen wir hohe Wirksamkeit bei allen Menschen im Unternehmen?
  • Warum ist Kooperation wichtiger denn je?

Hier geht es zur Anmeldung.

 

Ausblick:

Das Impuls-Café (#23) am 15. September behandelt das Thema “Arbeitgeberbewertungsportale: Die Dos and Dont’s” (Referent: Martin Scheele). Hier geht es zur Anmeldung.

 

Wir freuen uns auf eine digitale Tasse Kaffee mit Ihnen und auf spannende Themen und Referenten!

 

Die Impuls-Café-Sessions sind wie folgt aufgebaut:

09:30 Uhr: Begrüßung

09:35 Uhr: Start des Vortrags

09:55 Uhr: Fragen & Austausch bis ca. 10:15 Uhr

 


 

Sollten Sie Fragen oder Probleme bei der Anmeldung zum Impuls-Cafe haben, wenden Sie sich gerne an Dorothee Sangermann.

Sie haben Fragen, Feedback oder Anregungen für weitere Themen? Bitte wenden Sie sich an Christopher Schwermer (c.schwermer@suedwestfalen.com, 02761-83511-22).

Wir freuen uns auf Sie!

 

P.S.: In diesem Jahr bieten wir, zusätzlich zu unseren monatlichen Impuls-Cafés, vier Impuls-Café-Speziale an.
Einmal im Quartal jeweils um halb 10 in Südwestfalen: exklusiv für Vereinsmitglieder, 60 Minuten, kostenlos! Was das besondere an unseren Spezialen ist? Das finden Sie hier heraus.

 

Bisherige Impuls-Cafes:

#21: “Arbeitnehmer 4.0: Wie sich Unternehmen für unsere Generation interessant machen!“ (Philip Rauhut, 21 Jahre, und Finn Klophaus, 23 Jahre, Studierende der Uni Siegen und engagiert bei Study & Consult e.V.)

#20: Führen mit Emotionen – Muss das wirklich sein? (Christine Balkenhol, Kompetenz Schmiede Sauerland)

#19: Innovative Formate für die HR und Employer Branding Kommunikation entlang der Mitarbeiter-Journey (Susanne Macaluso und Sören Böckmann, Arbeitgeber-Manufaktur Dunker & Macaluso GbR)

#18 50Plus: Ein Plädoyer für “ältere” als echte Fachkräftelösung (Detlef Ochel, Inhaber Ochel Consulting e.K.)

#17 Digitale Karrieremessen: Tipps für Ihren virtuellen Messeauftritt (Lutz Niklarz, Trainer und Coach “Improve-Me”)

#16 Interkulturelle Kompetenz: Internationale Fach-/Führungskräfte binden und integrieren (Ghotai Sardehi-Nurzai, Interkulturelle Trainerin aus Lippstadt).

#15 Paradoxe Führung (Prof. Dr. Ralf Lanwehr, FH Südwestfalen)

#14 Mit Wumms auf´s Siegertreppchen – Sieger des Arbeitgebermarketing Award 2020 (Frank Springer und Nadja Hinsken, Tsubaki Kabelschlepp GmbH).

#13: “Culture eats strategy for breakfast: Erfolgsfaktor für Unternehmenskultur” (Christoph Neumann, Campus-Symposium, Iserlohn)

#12: “Einführung in eine Purpose Driven Organization ein neuer möglicher Ansatz für Digitale Transformation in traditionell organisierten Unternehmen” (Jan Phillip Butz, Pat Adams & Company GmbH)

#11: “Warum auch B2B Unternehmen auf Social Media setzen sollten” (Leider ausgefallen)

#10: “Gelassenheit und innere Stärke in stürmischen Zeiten” (Dr. Martin Ebeling, The School of Life Berlin)

#9: “Mitarbeiterbefragung für glaubwürdiges Employer Branding”
(Klaus Grefe, ertragswerkstatt GmbH)

#8: “Die Kunst, im Homeoffice Produktiv zu sein” (Dr. Martin Ebeling, The School of Life Berlin)

#7: “Don´t start with why! Erfolgreich aus der Krise starten.” (Prof. Dr. Ralf Lanwehr, FH Südwestfalen)

#6: “Mimikresonanz: Ich sehe was, was du nicht sagst” (Christine Balkenhol, Kompetenz Schmiede Sauerland)

#5: “Digitalisierung als Erfolgsfaktor der Personalarbeit” (Christoph Neumann, COHR Consulting GmbH und Robin Hoffmann, OP&V GmbH)

#4: “Resilienz – Das Geheimnis der Widerstandskraft” (Dr. Martin Ebeling, The School of Life)

#3: Virtual Recruiting & Onboarding – Best Practice by Trilux ( Theresa Hanses und Ann-Katrin Ahlers, Trilux)

#2: 5 Tipps für die mentale Gesundheit (Katrin Arens, Soulworkerin)

#1: Führung zwischen Home-Office und Rückkehr ins Büro (Prof. Dr. Ralf Lanwehr, FH Südwestfalen)